• Değişim Yönetimine Genel Bir Bakış ve Değişimi Anlamak
• Değişim Yönetiminin Farklı Düzeyleri
• Değişim Yönetiminin Aşamaları
• Değişim Yönetimi Yetkinlikleri
• Değişimi Yönlendirmek İçin Gerekli İlke ve Teknikler
• Değişim Yönetimi Yolculuğunda Stratejik Değişim Liderliği

Bu çevrimiçi eğitim, kuruluşunuzda sürdürülebilir değişimi nasıl sağlayacağınızı, yaratıcılığı teşvik etmek ve değişim planlarını başarılı bir şekilde uygulamak için gerekli yetkinliğe nasıl sahip olacağınızı, öğrenmeye hazır bir şirket oluşturarak ve değişimden kaçınmayı etkili bir şekilde yöneterek stratejik ve organizasyonel çevikliği korumayı öğrenmenin kurallarını nasıl oluşturacağınızı ve organizasyon genelinde değişimi yönlendirmek noktasında gerekli ilkeleri ve teknikleri nasıl edineceğinizi anlamaya odaklanmaktadır.

Bu eğitim, organizasyonlarını değişim beklentisi ve yönetimi yoluyla rekabet üstünlüğünü sürdürmede desteklemeye hazır tüm profesyonelleri hedeflemektedir.

Dr. İpek Şener

Dr. İpek Şener, Adana’da doğdu. Lise eğitimini Tarsus Amerikan Koleji’nde tamamladı.

İstanbul Üniversitesi İşletme Fakültesi’nden mezun olduktan sonra, American University Kogod School of Business’tan MBA derecesini aldı. Kariyerine Doğan Holding’de Hazine ve Fon Yönetimi Analisti olarak başlayan İpek Şener, sonrasında Turkcell İletişim Hizmetleri A.Ş.’ de Uluslararası Finans alanında çalıştı. Yeditepe Üniversitesi İngilizce İşletme Bölümü, Strateji ve Yönetim alanında Doktorasını tamamladı. İtalyan kültürü ve diline ilgisi olan Şener, MEB ve Roma Scuola Leonardo Da Vinci Okulu’ndan İtalyan Dili Sertifikasını aldı. Halen, Renewist Koçluk ve Danışmanlık bünyesinde global şirketlere eğitim ve danışmanlık sağlamakta ve İstinye Üniversitesi’nde öğretim görevlisi olarak dersler vermektedir.

PERYÖN Üyesi : 472,00 TL (%20 KDV hariçtir)
Katılımcı : 590,00 TL (%20 KDV hariçtir)